Für die konkrete Suche nach PR-Karrierechancen und attraktiven Stellenangeboten sind Online-Jobbörsen mittlerweile häufig erste Wahl. Unter Job-Aspiranten allerdings stehen nicht alle gleich hoch im Kurs.

Zu diesem Ergebnis kommt ein Gemeinschaftumfrage der Unternehmen Crosswater Systems und Profilo Rating-Agentur. Dabei haben insgesamt über 15.000 Jobbörsen-Nutzer ihre Erfahrungen und Einschätzungen abgegeben und ihre Präferenzen der besten und schlechtesten Jobportale dokumentiert.

Für die Branche "Agentur, Marketing, PR und Werbung" liegen dabei 632 Bewertungen zu 98 Jobportalen vor. Das Ergebnis: Die Jobsuchmaschine Kimeta rangiert für PR- und Kommunikationsprofis mit einer durchschnittlichen Zufriedenheit von 1,60 (auf einer Skala von 1 = sehr zufrieden bis 4 = überhaupt nicht zufrieden) branchenspezifisch auf dem vordersten Ranglistenplatz, gefolgt von FAZjob.net und Stepstone. Das Karriereportal Monster erreichte zwar 93 Bewertungen, landete aber in Punkto Zufriedenheitsranking nur auf Platz 8, gefolgt von MeineStadt und dem PR-Jobangeboten der Arbeitsagentur.

Interessant ist auch ein Blick auf die Marktanteile der Jobbörsen bei den publizierten Stellenanzeigen der Branche "Agentur, Marketing, PR, Werbung" für das Jahr 2011. Er zeigt eine klare Konzentration der Anzeigenschaltungen für die beiden großen Karriereportale Monster und Stepstone. Sie erreichen laut anzeigendaten.de zusammen einen Marktanteil von 60,1%.